環境にやさしいビジネスを行うための5つの方法

私たちの惑星として 埋め立て地 溢れ続け、私たちのライフスタイルのストレスの下で環境は苦しみ続け、世界中のビジネスマンは グリーンビジネスを運営することにより、前向きな変化を生み出し、リードする.
環境へのメリットに加えて、「グリーン」な企業になることで、 信じられないほどプラスの長期的影響 あなたのビジネスの評判と収益性について。
そして、地球を救いながらビジネスを成長させたくないのは誰ですか?

環境にやさしい事業

ここに環境に優しいビジネスをするためのXNUMXつの方法があります。 

1.太陽/再生可能エネルギーを使用する
事業の種類や所在地によっては、太陽エネルギーや再生可能エネルギーを使用するようにオフィスを更新できる場合があります。 これにより、オフィスの持続可能性が向上するだけでなく、長期的な投資として収益を上げることができます。 大企業も中小企業も、気候危機を支援するために太陽エネルギーと再生可能エネルギーを使用しています。
2018年には、さまざまなオプションがあります 代替エネルギー源 風力や太陽光、水力、地熱など、オフィスに電力を供給します。
ソーラーパネルの設置には多額の投資が必要になる場合がありますが、長期的にはビジネスにとって有利になります。 間違いなく、太陽エネルギー/再生可能エネルギーは未来であり、組織が今グリーンエネルギーを組み込むことを選択した場合、再生可能エネルギー市場の開発を継続して含めることがはるかに容易になります。
2.廃棄物管理プログラムを開始します
ビジネスをより環境に優しいものにするための最も簡単で迅速な方法のXNUMXつは、廃棄物管理プログラムを実装することです。 初め、 廃棄物がどこで発生し、どのくらいの頻度でどこで発生するかを理解します。 ここから、廃棄物防止戦略を立てる方法をご覧ください。
常に 従業員の教育と関与 廃棄物管理プログラムを開発します。 多くの「ゴミ」が実際に貴重な資源としてリサイクルまたは再利用できることを彼らが理解していることを確認してください。 あなたの会社がすべての段階で使用しているパッケージの種類を再考してください、そして削減するための環境に優しい代替案や技術を見つけます。
次に、店舗またはオフィス内で廃棄物リサイクルプログラムを実施します。 リサイクルや堆肥化ができることとできないことを、ビジネスのすべての人が知っていることを確認することから始めます。 再利用可能なウォーターボトルとコーヒーマグをスタッフに提供する、そして削減、再利用、リサイクルを全社的な使命とします。

3.電子機器をリサイクルする
あなたの会社とあなたの会社の従業員がかなりの量の電子機器を使用している可能性が高いです。 だが 余分な電子機器を地元の埋め立て地に入れないようにすることが、地球を維持するための優れた方法であることをご存知ですか? (最初に個人情報を消去することを忘れないでください!)
あなたの会社の電子機器をリサイクルすることになると、いくつかのオプションがあります。 まず第一に、彼らがXNUMX歳未満でまだ働いているなら、あなたはできる 地元の学校、慈善団体、避難所に寄付してください.
または、さまざまなメーカー(DellやHPなど)や電子小売業者が、使用済み機器の下取りのクレジットを許可するテクノロジーリサイクルプログラムや、慈善団体への寄付プログラムを実施しています。
4.環境への影響を最小限に抑える技術を活用する
プレハブの金属製の建物から グラウト用のインフレータブルパッカー グリーンウェブホスティング、環境にやさしい封筒、自然洗浄製品に至るまで、企業の環境への影響、およびそのプロジェクトや製品の環境への影響を最小限に抑えることができる非常に多くの新しいテクノロジーがあります。
どれがあなたの業界で機能するかを調査するために時間を費やしてください そして、それらを会社の慣行やプロセスに実装するための戦略を作成します。
5.他の企業やコミュニティと交流する
グリーン関連の活動で他のビジネスやコミュニティと交流することは、環境を維持するのに役立つだけでなく、 あなたの会社を新しい潜在的な顧客に紹介する または顧客(win-winシナリオ!)。
チームで、組織できるイベントや活動についてブレインストーミングを行います。たとえば、水の浄化やバイオレメディエーションを含む地域の保護プログラムを提唱したり、リサイクルの実践についてコミュニティを教育したり、完全に環境に優しい製品を製造したりします。
あなたの会社のすべてのメンバーが関与していることを確認してください あなたが本当に環境の幸福を気にかけていることをコミュニティに示すために。
実際、ビジネスをより環境に優しいものにすることは、一般的に信じられているよりもアクセスしやすくなります。小さな変更から始めます 時間が経つにつれて、これらは大きな影響を与える可能性があり、一度始めたら、職場の改革を続けたいと思うでしょう。


著者BIO
 デイブバカはのゼネラルマネージャーです アードバーク パッカーズ LLC、日常業務、販売、マーケティング、購買、作業指示の操作を監督します。 彼は1989年に機械工の学位を取得し、AutoCADでの設計に優れており、設計をクライアントから要求されたパッカーシステムに変換しています。
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